Leren binnen COLLE gaat niet enkel over leren delen en repareren, maar gaat over talenten en goesting ontdekken, inzetten en laten groeien om bij te dragen als actief burger aan een sociale duurzame en rechtvaardige stad. Om dit mogelijk te maken zetten we in op verschillende acties als ecosysteem. 

 1. Individueel leren: we vergroten het zelfvertrouwen en eigenaarschap van mensen vertrekkend vanuit hun talenten, met bijzondere aandacht voor mensen in kwetsbare posities.

Hoe? Samen met Compagnie Cordial matchen we nieuwkomers, vanuit hun talenten en groeigoesting, als vrijwilliger met deel- en herstelinitiatieven in Gent. 

 2. Leerplekken: Deel- en herstelplekken ondersteunen als rijke leeromgevingen. Ruimte creëren voor ontmoeting, experiment en peer learning. Informeel en ervaringsgericht leren zichtbaar maken.

Hoe? Via een COLLE Oproep riepen we deel- en herstelintiatieven op om proeftuin te zijn voor een buurtgerichte inclusieve leerplek. 9 Proeftuinen werden gekozen en leggen 1 jaar lang samen een traject af om meer buurtgericht kwetsbare doelgroepen te betrekken bij hun werking. Een buddy vanuit het ecosysteem gaat samen met hen op weg. 

 3. Collectief leren: Leren organiseren tussen initiatieven. Uitwisseling stimuleren rond aanpakken, drempels en successen.

Hoe? De proeftuinen komen tweemaandelijks samen in een Proeftuin Café. Op elke samenkomst worden gemeenschappelijke uitdagingen besproken en leren ze van elkaar. 

 4. Leren als ecosysteem: Het Gentse netwerk rond delen en herstellen versterken en verduurzamen.

Hoe? We organiseren tweemaandelijks een COLLE Café voor alle vrijwilligers en stakeholders rond delen en repareren in Gent. We wisselen uitdagingen, expertise en ervaringen uit en maken het ecosysteem voelbaar. We zorgen voor cross-sectorale verbindingen en breiden het netwerk steeds verder uit. 

www.collegent.be